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对于什么是企业文化,刘汉元主席已 有精辟论述:“企业文化不是 空中楼阁,它从平常的每件事、每句话、每种行为中得以体现,是员工不经意 的思考与行为,并植根于每个 人的内心。它真正赋予了 企业持久发展的方向、奋勇前行的目标、待人行事的作 风和创造财富的意义。”

在此方向指引下,通威的企业文化历经1983-1986初创阶段、1987-1991起步阶段、1992-2003助跑阶段和2004-2010起跳阶段,从2011年起已进入以“创新发展、聚焦实效”为主题的通威 企业文化壮大阶段。经过各个阶段 的不断淬炼,通威形成了由宗旨、使命、愿景、战略定位、经营理念等重 要部分组成的,稳定而独特的 核心文化理念体系,表达着通威的 价值追求和价值标准。

  通威宗旨

  企业宗旨是企 业存在的目的或对社会发展的某一方面应做出的贡献,是企业的核心。

  追求卓越    奉献社会

  追求卓越

  不畏艰难,锐意进取,敢于拼搏,勇于创新,超越自我,超越他人,永无止境地向 着新的更高目标攀登。

  奉献社会

  坚持经济责任 和社会责任的高度统一,在为市场提供 满意产品和服务的同时,推进节能减排,保护生态环境,热心社会公益,共建和谐社会,展现负责、诚信、绿色、安全、和谐的企业形象。

  通威使命

  企业使命,即企业存在的 目的和理由,是向市场提供 的价值和企业实现愿景必须承担的责任与义务。使命回答“企业做什么”和“如何体现存在价值”的问题。

  经济使命

  —— 不断壮大自身实力,促进通威事业 枝繁叶茂。

  社会使命

  —— 丰富社会物质财富,提高全民生活质量。

  文化使命

  —— 倡导良好社会风尚,推动中国文明化进程。

  【经济使命】

  不断壮大自身实力,促进通威事业 枝繁叶茂。每位员工都应 把自己的努力与企业的发展联系在一起,用心工作,用智慧工作,用只争朝夕的 精神工作。企业在发展壮 大的同时,也要为员工搭 建发展的平台,保证人尽其才,并建立科学的 绩效考核和薪酬体系,让员工分享企 业的发展成果,致力于企业与 员工的共同发展。

  【社会使命】

  丰富社会物质财富,提高全民生活质量。通威集团以农业、新能源为主业,致力为社会大 众提供健康、安全、放心的农产品 和无污染的清洁能源,并在化工、宠物食品、IT、建筑与房地产等行业,为人类提供丰 富的生产资料和生活资料,为人类的美好 生活添砖加瓦。

  【文化使命】

  倡导良好社会风尚,推动中国文明化进程。通威集团作为 优秀的企业公民,永远是行业内 外最值得敬重的公司之一,永远阳光治企,阳光治企、杜绝腐败,营造积极、健康、向上的道德风尚,促进社会和谐发展。

  通威愿景

  愿景是通威集 团为之奋斗的未来蓝图,是企业长期的 战略目标,阐述了通威集 团未来要成为什么样企业的问题。

  通威,为了生活更美好

  通威集团致力 于打造绿色、健康、放心的农业产业链条,确保农产品质量安全,满足广大人民 群众的消费需求;致力于从“稳定性”和“持续的技术创新”去实现零污染 的清洁能源。力求在与人类 生活息息相关的行业,为社会大众提 供优质的产品、周到的服务,不断改善人类 生活品质。 同时,通威集团竭诚 为员工提供广阔的发展平台,为客户提供信 赖的产品,为股东提供满 意的投资回报,为社会大众承 担应尽的责任,不断提升品牌 影响力和公信力,成为深受社会 各界尊重的世界级品牌。通威集团,为了生活更美好。

  通威战略定位

  战略定位是指 导或决定企业发展全局的策略,是企业对于未 来保持竞争优势的价值判断,是企业区别于 竞争对手的持续发展选择。

  主业做强,纵向延伸;
  适度多元,横向协调。

  【主业做强】

  通威集团集中 一切优势力量,加大技术创新 与市场开拓,切实强化自身 在农业产业上已经具备的领先优势,力争在市场拓展能力、盈利能力、可持续发展能力、经营管理能力、引领行业发展 能力和服务经济社会发展能力等方面走在行业前列,努力做大、做强、做优传统优势产业,使其成为通威 集团的战略性支柱产业。农业与新能源 是通威集团今天及未来发展的双翼,共同支撑通威 集团实现世界级健康安全食品供应商、世界级清洁能 源公司的目标。

  【纵向延伸】

  面对外部环境 的日益复杂、竞争的日趋激烈,通威集团坚持 以饲料及水产业务为核心,切实按照有利 于支持和促进主业发展为原则,积极延伸产业链,稳健拓展食品、动物药业等纵 向新业务。同时,加快提升新能 源产业的发展规模与速度,积极延伸和完 善新能源产业链。

  【适度多元】

  通威集团始终 保持前瞻的视野、清醒而敏锐的头脑,切实符合国家 政策倡导、符合企业资源 实力与发展战略的原则,科学规划、合理布局,通过各种有效方式,积极发展化工、宠物食品、IT、建筑与房地产 等相关业务,以降低经营发 展的风险、提升通威集团 应对市场变化的整体竞争力。

  【横向协调】

  通威集团以开放、包容的心态,积极融合、协调不同产业 发展关系,尊重产业个性,融合产业共性,促进价值分享,统一价值判断,壮大通威集团 产业发展合力。

  通威经营理念

  经营理念是通 威及通威人对自身存在意义的评价标准和对行为价值的选择标准,是通威在追求 经营成功过程中所推崇和奉行的基本信念与行为准则。

  诚、信、正、一

  【诚】

  “诚”字当头,以“诚”相待。

  诚是实事求是。立足自身实际,不好高骛远,又紧盯远大目标,扎扎实实,一步一个脚印,面向市场,研究市场;不尚空谈,不图形式,脚踏实地,诚信工作,笃志躬行。

  诚是真心诚意。对客户真诚,用优良的产品 满足客户需求,解决客户问题,全心全意为客户服务;对同事真诚,不猜忌推诿,彼此信任,积极沟通,精诚合作。

  诚是忠诚敬业。为人正直,以诚实为美德,廉洁自律;积极融入组织,尊重并坚持企 业的优良传统和工作制度;以坚定的行动 支持企业的使命和目标,服从大局。

  【信】

  信用、信义为本。

  对客户守信,保障质量,周到服务;

  对岗位守信,爱岗敬业,恪尽职守,勇于创新;

  对企业守信,遵章守纪,规范高效,克己奉公;

  对社会守信,资源节约,集约发展,环境友好;

  对国家守信,热爱祖国,贡献力量,奉献社会。
  “生命一分钟,负责六十秒”。

  用热情来诠释信义,用行动来践行信义。

  【正】

  正当合法经营。

  依法经营,守法经营,严格遵守国家 法律法规和相关政策开展生产经营活动;大力响应国家 产业发展引导和号召,积极推动城市 友好型绿色产业发展;团结协作,诚实守信,提倡公平竞争,反对用不正当 手段损害同行利益和客户利益;规范管理,保障产品和服务质量,严格加强对产品进、产、销、存各环节的管理。

  【一】

  事事争创一流。

  对外打造一流的产品、一流的服务、一流的品牌、一流的声誉;对内打造一流的文化、一流的团队、一流的管理,树立一流企业、标杆企业的形象。

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